sexta-feira, 24 de maio de 2024
A entrevista de Rui Costa, pelo ordinário do Shadows
terça-feira, 21 de maio de 2024
Evitar o segundo "GOLPE DOS ESTATUTOS". A explicação e propostas!
Ja uns dias que andavam já a circular informações de que a AG de revisão dos Estatutos seria a um sábado (falava-se no dia 15 de Junho), como pedido por vários sócios e desde logo encabeçado pelo Servir o Benfica.
Hoje, aparentemente, já esse dado chegou à imprensa por algum engraçadinho que resolveu passar da informação que algum possa ter tido para dizer ao Record. Mas pronto, é o que é. Há malta que não consegue deixar de brilhar, mesmo quando se trata do próprio Clube.
Assim, o Record diz que à partida a AG das contas do Clube será em 7 de Junho (sexta-feira) e a AG dos dedicada à revisão dos Estatutos será dia 15 de Junho (sábado).
No site oficial os sócios podem ter acesso aos estatutos actuais e à proposta da direção para os novos estatutos. Importa clarificar que os estatutos, sejam votados quando forem, só entram em vigor para o próximo mandato a iniciar em Outubro de 2025.
Em 2010 Vieira aproveitou-se da situação favorável numa época onde viriamos a voltar a ser campeões, pela mão de Jorge Jesus - com 5 pontos de avanço. Era a época do Rolo Compressor, com Aimar, Saviola, Cardozo, DiMaria, David Luiz, Nuno Gomes e... Ruben Amorim.
Infelizmente, o blog NGB - na altura com dois anos de vida ainda - tentou fazer-se ouvir mas sem sucesso. Eramos, salvo erro uns 130 na sala do dia e alguns sócios, perante os votos contra diminutos resolveram chamar-nos de desestabilizadores. Vieira ignorou completamente. Ficou dado o golpe e eu ali mesmo assumi o meu arrependimento por ter votado nele pela ultima vez uns meses antes.
Agora não podemo repetir nem permitir que se repita esta situção.
O processo até começou bem, como uma suposta Comissão que misturava gente que queria fazer coisas relevantes com alguns que estava visto que não queriam que grandes alterações se produzissem.
Foi feita uma proposta pela Comissão, ignorada em larga escala. A Comissão pediu explicações e a resposta do acessor do Presidente foi inacreditavelmente (ou talvez não) a de desvalorizar e passar à frente.
Claro que os estatutos revistos propostos pela Direcção têm, na sua base, reversões à normalidade óbvias como a idade para ser candidato: minimo de 35 anos e 15 anos de sócio, ou a limitação de mandatos.
Há também propostas, publicas (infelizmente ignoradas) como a do Servir o Benfica, onde se adicionam várias alterações não previstas na proposta da Direcção. Algumas delas parece-me preciosismos que não fazem sentido, como a questão dos equipamentos - pois quando recebes 11M/ano pela camisola (top 20 mundial, salvo erro) não podes querer impor todas as regras. Tens que te sujeitar a várias, em especial quando estás num mercado onde a venda de camisolas não é muito elevada.
Contudo, há outras propostas - desde logo do SoB - que merecem atenção e relevância e merecem ser discutidas.
A forma como a Direcção quer levar a cabo a AG (ou pelos como tinha anunciado) não pressupõe qualquer discussão na especialidade, mas sim a aprovação ou não da proposta da Direcção (e que até ignora uma boa parte das propostas da Comissão).
Fica aqui a proposta do NGB:
- A partir do anuncio da data oficial, o SLBenfica abra no site um inquérito online exclusivo a sócios para votar quais os artigos (são 90, salvo erro) que querem discutir na AG, sobre a proposta da Direcção, mostrando abertura a discutir e adaptar pelo menos 5 artigos.
- A votção dos sócios far-se-á com registo (pelo que será auditável a pedido de qualquer sócio) e no dia da AG, cabe aos sócios apresentar e propor a votação até 5 propostas de alteração para os 5 artigos.
Isto obriga os sócios a organizarem-se (porque é inviável estarmos ali o dia todo a votar 1000 propostas) e obriga a direcção a abrir os estatutos aos donos do clube. Os estatutos terão que ser não o que a Direcção quer, mas sim o que os sócios querem.
Temos que ser exigentes, mas sérios. Não podemos ir para ali votar 40 propostas de alterações como pede o SoB... temos que focar-nos no essencial e no que realmente impacta o futuro do clube e, acima de tudo, evitar futuros problemas.
Mas também não podemos entrar em votações que abram espaço a constantes condicionalismos dos sócios em materia de gestão do Clube. Se elegemos uma Direcção temos que lhes dar espaço de manobra e o local para a julgar é nas urnas de 4 em 4 anos. Se cada coisa que tiverem que fazer precisem agradar aos sócios todos, isto nunca terá paz nem estabilidade.
Tem que ser uma solução de equilibrio. Nem só para um lado nem só para o outro.
Antecipo que esta AG será muito negativa e inconclusiva se os sócios forem obrigados a um modelo de factos cosumados (ou aprovam esta ou não ha outra versão). Isso seria pouco democrático e pouco inteligente. No limite até podemos chegar à conclusão final que a melhor estrutura é a que a Direcção propõe, mas que isso seja resultado de um processo de analise de alternativa e opções e não porque a Direcção escolheu por nós.
Seja qual for o formato... mais aberto, mais fechado, mais claro ou mais limitado, nos dias 7 e 15 de Junho cabe-nos dizer presente.
Para a do dia 7, volto a repetir a minha sugestão que já aqui deixei no passado dia 1 de Maio: Aproxima-se a AG! A oportunidade de sermos Benfica, mas não um circo!
Bujarda de longe - Cap. I, por Red Waldorf
segunda-feira, 20 de maio de 2024
A imprensa tuga faz dos benfiquistas marionetas... e a malta gosta!
No dia 16 de Maio sai a noticia "bombástica" (ou será melhor dizer "requentada") no Observador sobre nova (a terceira diferente) acusação do MP ao SLBenfica visando Vieira, DSO e Paulo Gonçalves como arguidos e Rui Costa também arguido e como testemunha.
Curiosamente, dias 17 e 18 saem duas noticias que, com todo o ruido à volta do SLBenfica, passam nos "pingos da chuva":
Já no final do dia 18, há um assalto à moda do Apito Dourado que deixa o SCBraga fora do acesso directo à Liga Europa, mas o FCPorto dentro...
No dia 19 há um golo "milagroso" que mete o AVS (do Jorge Costa, futuro Director Despotivo do FCPorto) no play off de acesso à I Liga...
E então o que acontece no dia 20? Descobriram o Papão de novo...
E pronto... como quem não quer a coisa lá "limpam" o as três noticias sobre o FCPorto... ninguém sequer se questiona quem metem 6M€ no FCPorto em poucas horas, ningué quer saber quem são...
Ninguém se preocupa com o nivel de arbitragem digno dos anos 80 e 90... e menos ainda alguém se preocupa com milhões a pagar à UEFA, risco de exclusão e ainda impactos futuros na gestão... ZERO Desapareceu tudo...
... porque o MP acusa "coiso"... e o Vieira "vai comer as bolachas aos meninos"... e o Benfica não sei quê e o Benfica não sei do quê mais... e o Rui Costa, e o Vieira e o Gaioso e o Moniz e o Mauro e o Armindo e o Nuno Gomes e o Varandas e o raio que os parta a todos...
A Taça de Portugal é nossa!!!!!!!!!!!
O Futebol Feminino do SL Benfica coroou uma excelente temporada com a vitória na Taça de Portugal!
Foi lindo ver o Jamor cheio de festa e ver que os benfiquistas sabem estar com festa, amor ao clube e com muita alegria!
18 mil pessoas fizeram a festa da Taça!
As nossas jogadores e equipa técnica demonstraram que com muito trabalho e espírito colectivo tudo é possível!
O Racing Power fez um bom jogo e enquanto teve forças deu boa réplica, mas o SL Benfica soube matar o encontro.
Foi linda a festa, pah!!!!!!!!!!!!
sábado, 18 de maio de 2024
O SLBenfica está "doente" e o seu povo revoltado! É aqui que se separam os lideres dos... outros!
O SLBenfica, como a sociedade em geral, é hoje "vitima" de uma polarização que não terá retorno, pelo contrário, destruirá - como na sociedade - elementos de base da história e vida do clube e só terminará, como todos os momentos relevantes da história social de nações e grandes organizações, com UM LIDER FORTE E AUDAZ!
Actualmente ser do SLBenfica é gostar de Rui Costa (e de Vieira) ou estar contra Rui Costa e querer a sua demissão e de todos os que trabalharam a menos de 50m de distância de Vieira nos ultimos 20 anos.
Não há meio termo. Não há qualquer possibilidade de se elogiar ideias ou ações dos que estão contra sem querer a demissão de Rui Costa, nem há qualquer possibilidade de elogiar Rui Costa sem ser um defensor do "Vieirismo", que está para o Benfica como o "Comunismo" e o "Fascismo" para a sociedade.
Os que o incentivam são, tipicamente, minorias muito ruidosas que acabam a servir para arregimentar votos e posições temporárias de protesto (como se vê nas eleições) que aproveitam lideranças fracas e impreparadas para polarizar comportamentos.
O risco é, como em muitas sociedades, que as minorias polarizadas - apoiadas por votos temporários de protesto - cheguem a posições de tomada de decisão e acabem a levar a cabo acções que levarão anos a solucionar e reverter. Mas não nos alarmemos. O mundo é feito disso e foi assim que grandes lideres emergiram que estableceram ordens mundiais, acabaram com guerras, derrubaram ditadores, etc.
O SLBENFICA PRECISA DE UM LIDER QUE AGARRE O SEU POVO! E quanto mais tempo demorar mais complicada será a terefa de que alguém terá que arregaçar as mangas, aceitar ser inicialmente atacado por ambos os lados e acabe a normalizar e encaminhar todos no mesmo sentido...
Actualmente, as minorias o que querem é que o sempre quiserem no modelo social: A demissão de tudo e todos e "depois logo se vê" e se correr mal, a culpa será de quem não soube resolver. Outros mais responsáveis querem que apareçam nomes que estejam dispostos e incorporar as suas ideias e quando correr mal, foi porque esses nomes não souberam fazer as coisas.
UMA COISA É CERTA: A polarização actual traz desde logo um factor indesmentivel - nunca terão quaisquer responsabilidades sobre o que venha a acontecer, porque o que marca um regime social polarizado é a permanente atribuição de culpas, não o assumir de responsabilidades.
É HORA DE DAR UM PASSO ARROJADO! Como sempre fizemos, o NGB lança uma proposta. Pode não ser bem assim, pode ter que ser alterada / melhorada para ser viável. Mas discuta-se então. Deixemo-nos de criticar a passemos a agir em prol do clube e não contra ou a favor de nomes que gostamos ou odiamos:
O SLBenfica, ao contrário do que muitos quiseram fazer passar, não leva lições de democracia de ninguém. Dentro de cerca de um mês haverá uma AG e é onde se deve discutir o Clube, mas não como muitos pretendem... que todos apareçam a criticar, a provocar e a levantar a voz.
Rui Costa tem que decidir se quer ser o lider que nunca foi ou se, na necessidade obvia de uma liderança forte e pujante, mas agregadora sem ser condicionada, então deverá:

1. Realizar a AG no Estádio da Luz como já alguns clubes fizeram (acima uma imagem do estadio do Fenerbahçe com 20.000 numa AG) e convidar todos os benfiquistas a ocuparem es bancadas e vir ouvir o que tem a direcção a dizer sobre a ultima temporada, após a aprovação das contas.
Aqui se vai "separar o trigo do joio". Todos têm tempo e vontade de ir aos jogos e fazem kilometros, chegam as 3am a casa para ver 90 minutos de futebol. Veremos se têm vontade de investir um sabado para estar na bancada a ouvir e participar sobre o futuro do Clube.
2. Deve incluir na ordem de trabalhos um pedido de voto de confiança (após as explicações que forem dadas e a apresentação de como pretende liderar o clube até final do mandato).
Isto deverá ser também a oportunidade de a AG não se tornar um espaço de contestatários. Quem achar que deve vir suportar a actual direcção até final do mandato, deverá vir e exercer o seu direito. Se acham que a contestação não é correcta, demonstrem-no. Os demais terão oportunidade de dar o "cartão amarelo" (e este de o entender como amarelo ou vermelho).
3. Deverá ser dada uma oportunidade aos sócios de questionarem a direcção, num processo limitado no tempo e com compromisso de resposta da Direcção a cada intervençao que não poderá passar os 5 minutos.
A ideia aqui é forçar a que os sócios se organizem em torno de representantes e temas relevantes. Que não se vá para ali discutir as camisolas, os fornecedores dos bares ou a qualidade do site para compra de bilhetes. Sao temas relevantes? Sim... mas não agora.
Se querem mudanças, se ha pessoas com ideias, se ha gente capaz de representar os sócios. então que "se cheguem à frente".
4. Findo este periodo do ponto anterior (que poderá ser de 2h), todos os sócios, como em qualquer AG terão o direito a inscrever-se para falar e fazer-se ouvir em intervenções limitadas a 2minutos por sócio.
O accesso à AG deveria ser mediante inscrição prévia (para lhe ser assignada porta de entrada e evitar confusões e demoras de acesso) e o acesso no dia mediante apresentação do CC para evitar esquemas de "artistas". Assim, com a localização identificada, quaisquer tentativas de tumultos, agressões ou comportamentos menos próprios seriam facilmente identificados e reportados às autoridades.
Daqui conseguimos, rapidamente algumas coisas:
- A direcção tem que demonstrar responsabilidade sobre o que de bom e mau fez no passado, justificar-se e assumir o que irá fazer até final do mandato
- Os sócios terão o direito de o julgar e assumir uma posição democrática.
- Quem entende que há temas que devem ser discutidos e, principalmente, quem quer demonstrar ter uma capacidade de liderança e representação dos sócios pode chegar-se à frente. Os que não o fizerem, ficam desde logo limitados porque se querem ser solução de futuro é hora de mostrar como e mostrar que agregam os sócios e têm liderança. Se estas pessoas não aparecerem, é o reforço da liderança actual e a demonstração que são, pelo menos mais corajosos que os que não aparecem.
- Por fim, assegura-se que a Direcção responde aos sócios e que estes se organizam em torno de pessoas que sentem que os representam e acima de tudo, são capazes de "escolher as guerras" mais importantes, evitando que a AG seja uma feira de vaidades e uma oportunidade para alguns socios se fazem sentir grandes, com discursos provativos só para poderem depois ir para o twitter criticar a ausência de resposta.
Têm a palavra os sócios e acima de tudo a Direcção.
Será que queremos realmente mudar o que está mal, ou apenas queremos o conforto da posição de poder apenas criticar e julgar outros desde o conforto da posição de não ter que tomar decisões?
Será que queremos nos movemos contra alguém porque nos faz sentir fortes e lutadores, ou nos movemos pelo SLBenfica seja quem for que o leve para o caminho que queremos?
Será que aqueles que incentivam a polarização à espera de uma oportunidade, querem apenas o poder, ou serão capazes de mostrar credenciais, desde logo de liderança, que justifiquem poder ser alguém na Melhor Instituição do Mundo?
Será que a Direcção está agarrada ao lugar porque tem "rabos de palha" ou servem os sócios e adaptam a estratégia e liderança ao que os sócios pedem?
Se querem falar do Clube, deixem os computadores e venham para o Estádio. Juntem-se e discutam o SLBenfica, mas nunca como inimigos ou com ataques, porque somos todos do Maior e Melhor Clube do Mundo. No final essa paixão e Amor comum deve unir e nunca separar
quarta-feira, 15 de maio de 2024
O ano chave para Rui Costa e para o SL Benfica
terça-feira, 14 de maio de 2024
A Montanha pariu uma formiga e coxa. E agora? Quem se responsabiliza?
Hoje foi mais um dia de vergonha para a Justiça em Portugal e principalmente para o Conselho de Disciplina da FPF que foi muito rápido a abrir um inquérito ao SLBenfica. Se eles fossem assim tão diligentes com o que se sabe do SportingCP e do FCPorto, talvez passassem menos vergonhas.
Hoje acordámos todos com a noticia do JN que dava conta que o MP finalmente afastava os indícios de corrupção dos processos do SLBenfica.
Mas claro que isto não era inocente. Numa altura em que há buscas no FCPorto durante o dia de domingo, mesmo sabendo que não há quaisquer indícios de corrupção, o JN lança hoje essa noticia de manhã cedo para logo a seguir dar nota que Rui Costa era hoje ouvido no DCIAP e que estava em silêncio sobre o tema.
Ambas as noticias têm uma separação de pouco mais de três horas e são obviamente premeditadas pelo jornal do Norte... o mesmo Norte para onde este processo transitou depois de inicialmente já terem sido confrontados por um Juiz em Lisboa sobre ser um caso sem qualquer indicio de corrupção ou prova.
Primeiro erra corrupção, e foram vários jornais a encher páginas e programas de TV debater durante horas que a PJ tinha recolhido em 2020 indícios de corrupção...
... não, afinal não... passado metade dos quase 8 anos que isto leva, passaram a Controlo de Imprensa e meios Comunicação Social com vista a condicionar a opinião publica e os agentes desportivos.
... ah espera, afinal também não... e já com os juízes em Lisboa sem paciência para a "fabricação de um caso" que aparece sempre que dá jeito para abafar outras situações, então hoje chamaram o Rui Costa para lhe perguntar sobre empréstimos / vendas de jogadores para obter vantagem.
Alega o MP que quando o Benfica vende um jogador ou cede sem custos e retém 50% do passe e direito de compra, que isso é uma prática que visa que os adversários percam com o Benfica, pela nossa generosidade.
[Pausa para rir]
Foram horas a fio a falar-se na descida de divisão do SLBenfica, a INVENTAR-SE DE TUDO!
A FPF e muitos dos que mentiram DEVIAM AGORA ASSUMIR RESPONSABILIDADES! Mas todos sabemos que isso não vai acontecer.
O Rui Costa foi ouvido na qualidade de Vice presidente à data e como pessoa com acesso à documentação.
Em 8 anos não têm sequer um e-mails que possa dizer que compramos árbitros, aliciamos jogadores, ou compramos clubes.
ZERO!
De "10 Anos à Frente" para 10 anos Atrás...
Penso que podemos todos estar de acordo que os ultimos 5 anos do SLBenfica foram de estagnação total. A prioridade foram os processos judiciais contra o SLBenfica a partir de espionagem empresarial que só em Portugal foi aceite, mas também os interesses do anterior presidente em saldar duvidas pessoais (recordo a denuncia que fizemos aqui no blog em 2014: EXCLUSIVO: A "ligação" entre o BES, o Grupo Promovalor e o Benfica)...
Se ha coisa que o NGB tem primado é por estarmos permanentemente a dar ideias e recentement no post Um ano e meio passa a correr e Rui Costa tem que agir JÁ! foram levantadas algumas que, no meu entender deveriam estar na agenda do Presidente. Podem ser estas, outras, pode aproveitar ideias e melhorar... faça o que entender, mas faça.
Uma das ideias que foi por mim sugerida, foi o rebaixamento do relvado para conseguir duas coisas:
1. Paineis publicitarios mais altos, porque isso dá maior visibilidade aos patrocinadores e, com isso, maior valorização para as receitas, especialmente dos direitos televisivos e/ou publicidade.
2. Ampliar o Piso 0, estimadamente talvez na ordem dos 5.000 lugares, pelo menos.
O conceito é relativamente simples e o tamanho do rebaixamento pode com o nivel de ambição que se quiser.
Actualmente os espaços à volta do relvado são ENORMES. Não é preciso aquele espaço todo. Dá para circular ali um automóvel e não é preciso.Poder-se-ia reduzir bastante, até ao minimo necessario e com isso extender a bancada mais adiante. Para tal é preciso rebaixar o relvado para manter a visibilidade dos espectadores. Depois, consoante o modelo de arquitectura (mas acima de tudo de receita), pode estudar-se apenas uma ou duas linhas de paineis publicitários, porque porventura é melhor ter apenas um enorme (como no actual estadio temporário do Barça) ou duas linhas de paineis menores e reposicionar o angulo das camaras de televisão no estádio para que funcionem como uma "fusao" e assim visualmente funcionarem como um grande painel para determinados parceiros - à imagem do que tem o City no Ethhiad.
Não creio que fosse uma obra muito complexa. - haverá gente mais entendida que eu - e se arrancasse assim que o ultimo jogo na Luz fosse efectuado (como na semana passada) talvez até estivesse pronto antes do final do ano, recorrendo o SLBenfica a um campo emprestado por muito pouco tempo.
Querem ideias? Aí têm uma... mais adeptos, maior potencial de receita, modernização do estádio.
segunda-feira, 13 de maio de 2024
Curtas sobre SL Benfica: Roger, Direcção, NN e Rafa
domingo, 12 de maio de 2024
Buscas no FC Porto
segunda-feira, 6 de maio de 2024
Não, O Benfica não precisa de uma Revolução: Precisa de Transformação!
No mundo empresarial, e com uma significativa transformação a nível social, geopolítico e tecnológico, os empresários já reconhecem na sua maioria que ou transformam o modelo de negócio ou grande parte das empresas irão desaparecer (substituídas por outras emergentes - algumas que ainda nem existem ao dia de hoje).
Goste-se ou não das "personagens", esta transformação foi precisamente o que Domingos Soares Oliveira trouxe ao SLBenfica desde finais de 2004 até à sua saída este ano. Pelo caminho, trouxe práticas de gestão que não existiam no mundo do futebol e eram muito comuns ao mundo empresarial tradicional e, mais ainda, ao mundo empresarial tecnológico onde esteve.
O SLBenfica desde então transformou infra-estruturas, venceu títulos, criou uma das melhores academias do mundo, profissionalizou várias áreas do clube, etc... até que vários anos, muita sobranceria e aburgeusamento ao Sistema, fizeram que o SLBenfica passassem a ter outras prioridades antes do desenvolvimento do Clube, a conquista de títulos e a satisfação dos seus associados.
Ora, hoje li um grande benfiquista dizer que o SLBenfica precisa de uma revolução. Não acho. Aliás o que ele refere depois ao longo do seu texto não é também uma Revolução.
O SLBenfica parou no tempo! A Direcção aburguesou-se! O processos judiciais alteraram as prioridades e a defesa passou a ser mais importante que o ataque aos temas relevantes e estruturantes.
O SLBenfica foi alvo do mais vil ataque de espionagem empresarial que teria resultado em irrepreensíveis consequências para quem o levou a cabo, nomeadamente os rivais do Benfica, isto se tivesse ocorrido em qualquer outro país onde a justiça não vivesse de mãos dadas com os barões do futebol.
Se passaram à defesa e vivem com medo de novos ataques, talvez seja porque devem ou temem algo. Se é esse o caso, não têm condições para estar no SLBenfica e não se deveriam ter proposto a votos. Se não devem nem temem, então adotam uma postura errada e desde o Tetra que acharam que agora ia ser sempre assim... o Clube parou.
Não é menos verdade que os benfiquistas são muito rápidos a colocar "rotulos" às pessoas, a insultar e achincalhar quem queira mostrar-se com ambição para fazer diferente. Encontram sempre um elo de ligação a algo que justifica que não deve ser de confiança. Na prática, só são de confiança quando interessa a certos grupos de interesses.
Resultado? Essa gente acaba por não se mexer e fabricam-se candidatos a partir de bases de apoio e narrativas de mudança. O projecto não é do candidato, o candidato é que dá a cara pelo projecto. ERRADO! Foi por isso que Noronha falhou e falhará sempre porque, como Rui Costa, não mostrou liderança e domínio dos temas.
O SLBenfica precisa romper com o passado. Rui Costa, pelo seu Amor ao Benfica, por mim merece sempre uma oportunidade - até porque foi eleito para tal. Mas a oportunidade foi dada, não temos que lhe fazer nenhum favor... e tem até Outubro de 2025 para mostrar que merece mais. Até ver não tem feito por merecer.
Rui Costa tem condições para fazer JÁ, ou deixar que venha alguém e faça:
- Alterar o modelo de Governo da SAD. Proceder a uma profunda renovação e remodelação dos quadros e do modelo de governo. Já aqui escrevi várias vezes e até propus um organigrama de base para discussão, não vou repetir.
- Aproximar o Clube dos benfiquistas. Se há pessoas que entendem que deve haver esse afastamento, esses devem ser os primeiros a sair. Ouvir mais, entender que é preciso liderar com e para as pessoas. Comunicar mais e melhor, Melhores conteúdos e presença proactiva do Clube, atletas e profissionais no contacto com os benfiquistas. Controlar as narrativas em vez de optar pelo silêncio.
- Tomada de posição clara no que pretendem para a reorganização dos quadros competitivos e propor a criação de um grupo de trabalho que o desenvolva, a partir do qual deve emergir um candidato à FPF (já vai muito tarde, mas não desafiar Proença é entregar o futebol português por mais 10 anos a um sistema renovado e controlado pelos de sempre, mas com novas caras).
- Toma de posição fundamental sobre os Direitos Televisivos, com uma audiência ao Governo a pedir o atraso da medida em prol da renovação dos quadros competitivos prévios, como também está escrito noutros posts aqui e já foi ate corroborado pelo João Gabriel recentemente e comprovado pelo Director Geral da DAZN.
- Resolver revisão dos Estatutos até final de 2024, chamando os sócios à discussão em vez de impor alterações que resultarão apenas em cisões e discussões absurdas. É preciso entender quais sãs os artigos de maior relevância e ter abertura para que sejam conforme os sócios entendam que é o melhor para o clube. Impor não vai resolver nada.
Estas cinco medidas, poderiam ter ser imediatamente levadas a cabo e comunicadas. Várias são de execução a dois / três meses e todas poderiam estar prontas (na sua generalidade) antes do inicio da época para evitar contágio com a preparação e execução da nova época onde não podemos falhar.
Ou Rui Costa cede, reconhece que não tem a base de conhecimento e de apoio empresarial na equipa que necessita... ou as eleições de 2025 vão fazer isso por ele, sob o risco de "cair" na opção menos má na altura... o que irá mais uma vez voltar a arrastar o Benfica.
Eu só vejo dois caminhos e ambos antecipo que não vão acontecer, o que me leva a pensar que este divórcio se vai alargar no tempo:
- Ou Rui Costa toma uma atitude de Transformação urgente. Eventualmente necessita ser assessorado profissionalmente por uma entidade externa, como fazem as grandes empresas que contratam entidades como a Mckinsey para os ajudar.
- Ou os benfiquistas se unem nos meses que se seguem e criam condições para todos - sem julgamentos prévios - possam atrever-se a pensar o SLBenfica em conjunto com os benfiquistas e preparar o que queremos que seja o Clube em 2035 e 2040.
Como eu acho que Rui Costa não irá fazer isso e como eu acho que os benfiquistas não sabem e não querem deixar cair os preconceitos... antecipo que nem haverá Transformação, nem Revolução, nem Evolução... Apenas Contestação nos próximos anos, mesmo ganhando como todos desejamos. Mesmo tendo sucesso, duvido que tenhamos Paz, porque o Mundo mudou e o Benfica ficou parado sem se adaptar.
O Mundo mudou, o SLBenfica parou no tempo! Agir precisa-se!
Ponto prévio: O SLBenfica, pela sua dimensão é um clube de paixões irracionais. Isso manifesta-se de forma única e inigualável nos momentos bons, mas resulta numa deriva de loucura insana nos maus momentos. Arrisco dizer que, no SLBenfica, nem ganhando sempre quem lá trabalha tem descanso.
Ora, este ponto prévio é precisamente para sustentar que isto é algo que todos sabemos. Quando se quer fazer parte dos orgãos sociais ou ser profissional do Clube, sabemos que isto vai ser sempre assim, não adianta lamentar.
Este é, por isso, também um dos principais motivos pelos quais a maioria dos profissionais / gestores benfiquistas não quer fazer parte da vida activa do Clube. Porque, sendo pessoas com um passado e presente de reconhecimento profissional, não estão para ser julgados permanentemente, ser insultados pelos maus resultados e más acções, como se todos os que os julgam só fizessem coisas boas na vida.
Ora, no balanço deste campeonato que ontem lamentavelmente entregámos (mais uma vez), está claro que o SLBenfica precisa de romper com o passado e acima de tudo, voltar a ser um clube com um nivel de preparção e execução à frente do seu tempo.
A Liga portuguesa é pequena, pouco atrativa e gerida não em função do desenvolvimento do futebol, mas sim de interesses de poder. Perante isto, ou nos diferenciamos, ou seremos apenas um grande entre pequenos.
Mas os benfiquistas precisam decidir-se:
- Por um lado deixam-se levar pelo discurso popularucho do futebol e do futebolista.
- Por outro lado querem uma liderança capaz, experiente e forte
- Por um lado advogam a hegemonia e vitorias avassaladoras do Clube Maior que Portugal
- Por outro lado dizem que a Liga deveria ser mais competitiva. Sim, competitiva mas desde que o Benfica ganhe sempre. Ou seja, compettiva para os outros...
Está absolutamente claro para todos que Rui Costa não é um lider (nunca o foi em campo), não é um gestor, não tem o traquejo empresarial e acima de tudo não tem as caracteristicas que lhe permitem sacrificar o prestigio em favor "do que deve ser feito". Mantenho, contudo, que um benfiquista daquela estirpe, pode e deve ter um lugar no clube. Infelizmente não o de Presidente, não como lider.
Alguém terá a palavra... ou Rui Costa ou os benfiquistas. Sem liderança, o ruido será ensurdecedor.
Rui Costa deveria, mais cedo que tarde, falar aos sócios. "Dar o corpo às balas" e falar abertamente com os sócios, desde logo para conter grande parte do ruido e que nos foquemos no essencial.
Actualmente está tudo a disparar para todos os lados. Um caos tipico do SLBenfica.
Por este andar, a AG de Junho será mais uma vez um CIRCO. Onde todos vão querer falar e mostrar-se, aparecer com listas infindáveis de criticas, provocações e exigências. O Presidente vai esquivar-se como pode e fica tudo na mesma, apenas com maior intolerância.
Os benfiquistas entre si não vão organizar-se. Basta ver as redes sociais e as conversas de café para perceber que está tudo extremado. Qualquer conversa demora 5min ou menos a fazer saltar o fantasma de Luis Filipe Vieira e com os benfiquistas a acusarem-se e atacarem-se uns aos outros.
Será dificil, sem tomar medidas objectivas e claras, que Rui Costa chegue em paz à nova temporada e bastará um pequeno desaire para a um ano de novas eleições começar mais um circo...
O que se passou ontem em Famalicao foi grave... desdes as palavras do capitão a colocar a nu incompetência da Direcção e da equipa técnica, até ao treinador relativizar (outra vez) muitos dos insucessos da temporada que liderou de forma errática e pouco compreensivel...
... estão reunidas as condições para se continuarem a expor as estatisticas das poucas conquistas do clube nos ultimos 30 anos (onde o Tetra parece ter sido um oasis) e acima de tudo está à vista a impreparação do clube, Orgãos Sociais e da Adminstração da SAD para reestruturar o clube de acordo com os novos tempos que são:
- altamente impactados e inflamados pelas redes sociais ávidos de conteudos permanentes
- as politicas e formas de gestão mudaram e evoluiram
- a tecnologia tomou conta da gestão e chegou à gestão desportiva tambem
- os poderes e factores de decisão do futebol nacionais alteraram-se e vão voltar a alterar
- os modelos de receita alteraram-se e o fosso para os maiores da Europa pode aumentar
etc etc etc... e o Benfica está na retaguarda de tudo isto.
Tem a palavra o Presidente. Mas como estão as coisas, é como dizem os brasileiros "se correr o bicho pega, se ficar o bicho come", por isso...
quarta-feira, 1 de maio de 2024
Aproxima-se a AG! A oportunidade de sermos Benfica, mas não um circo!
O histórico do blog está carregado de apelos a participações em AGs do SLBenfica. Felizmente, a participação nas mesmas foi algo que me foi incutido desde muito cedo, ao ponto de me deixar triste quando ainda não tinha idade para participar.
AGs e processos eleitorais sempre foram levados muito a sério primeiro pelo meu Avô e especialmente pelo meu Pai. Desde cedo me explicada a dinâmica, ainda nos tempos de Fernando Martins, e como se moviam e organizavam os notáveis para tentar controlar e concidionar a agenda.
Ao contrário do que pensa a malta nova hoje em dia, a AG não é um espaço para ir desabafar, reclamar, provocar, etc.
A AG é onde se devem levar os temas fundamentais, os pilares da estratégia do Clube. Mas também agir com responsabilidade. A maioria dos associados não encontra motivos (por desconhecimento em geral) para chumbar temas da OT, porém usam o voto contra como um protesto. NÃO É ASSIM!
Depois, também muito levados pelo modelo social vigente, todos acham que podem e devem dizer, exigir e reclamar sobre TUDO o que lhes apetecer.
Resultado: AGs cheias de nada, de onde saimos sempre com a sensação de que não serviu para nada.
Ora, ao contrário do que se possa pensar, as AG não são do Clube para os sócios. São precisamente o contrário, pelo que se não somos capazes de fazer delas algo productivo e com impacto no Clube, resta-nos parar para pensar o que temos que fazer melhor. Vamos a isso:
- SABER SER PLURAL E CHAMAR OS MAIS INFLUENTES
É muito diferente um tema ser levado à discussão por um sócio "normal" ou por um sócio que todos conhecem e reconhecem idoneidade. Temos que recuperar a militância dos benfiquistas mais brilhantes a nivel empresarial, desportivo e intelectual.
Mas para isso, as intervenções e o papel que desempenhem não podem ser constantemente atacados e "colados" a oportunismos, caso contrário porque sairá um empresário de sucesso, alguém com perfil mediático de cada para se meter ali, preparar uma intervenção e gerar uma agenda?
Se é para estar a ser depois acusado nas redes sociais de oportunismo, de abutre, de papagaio, de garotão, etc... então essas pessoas têm mais que fazer do que se expor aos "ultras do benfiquismo".
- ORGANIZAÇÃO. MENOS É MAIS
Não podemos ir para as AG todos achar que vamos sozinhos mudar o clube. Discursos pensados e preparados, com ataques e provocações, com listas de 10 coisas erradas ou a questionar por intervenção.
Menos é mais. Temos que ser capazes de nos organizar. Escolher os temas mais relevantes e estruturantes e eleger quem os defende e como. Há grupos bastante orgnizados já (o whatsapp até deita fumo quando toca a organizar-se para "atacar"), pelo que é apenas uma questão de serem mais inteligentes.
Temos que ir para as AG com uma agenda de três pontos fundamentais. Não podemos querer resolver tudo de uma vez, pois já deu para perceber que acabamos a não resolver NADA e a não ter respostas, porque é impossivel responder a 50, 100 perguntas e provocações... e perante tanto ataque, o mais sensato (e a direcção aí faz o que tem a fazer) limita-se não responder.
- CONTROLAR A AGENDA
Numa AG há uma OT e é responsabilidade do PMAG seguir a OT. Para controlar a Agenda, devemos 1) despachar os temas da OT o mais rapido possivel (com responsabilidade e zelando pelo melhor para o clube) e aproveitar o tempo para condicionar a agenda.
Esta parte é onde entra a organização e os nomes fortes. Menos gente a intervir, com intervenções mais fortes, sem provocações, mas direccionado a pedidos de resposta em dois / três temas estruturantes. Intervenções curtas e objectivas que deixem tempo à Direcção para responder ao cabo de algumas intervenções que, invariavelmente, foram todas no mesmo sentido.
- O FUTEBOL NÃO É UM TEMA ESTRUTURANTE
Quando falo em controlar a agenda com temas estruturantes, não podemos ir discutir o treinador, os jogadores ou as renovações de contratos. Isso são sempre temas que dependem de muitas perspectivas e factores externos. Da bola que entra ou não e vamos SEMPRE jogar no campo do Presidente.
Os temas estruturantes para a AG têm que ser areas de decisão exclusiva do Clube e onde mais que desafiar se apresentam soluções e se fazem pedidos. Onde com respeito por uma Direcção eleita em vez de desdém por não ter sido o nosso voto, se pedem respostas.
Os três temas que eu gostaria de ver discutidos na próxima AG:
- Revisão dos Estatutos.
Abertura da Direcção para alternar o processo definido, que não honra nem o clube nem os sócios. Propor uma reversão do processo e agendar uma AG para identificar 5 areas dos estatutos onde se aceitarão propostas sujeitas a votação. Esse processo pode ser acordado com prévio grupo de trabalho. Definir um calendário para ter os estatutos aprovados até final do ano 2024.
- Centralização dos Direitos Televisivos
Discussão de proposta à AR de criação de um grupo de trabalho para rever este dossier, incorporando especialistas das area, estudos independentes e os principais interessados do lado das plataformas.
Propor uma revisão prévia dos quadros competitivos em Portugal para permitir avançar de forma sustentada para a centralização, mas numa perspectiva de evolução e inovação e não apeanas de cartelização do poder
- Auditoria à Gestão anterior e ao processo eleitoral
Estes dois temas vão dar em NADA. Porém é preciso de uma vez por todas matar este ruido entre os sócios. Obviamente que se houve práticas de gestão pouco transparentes isso não estará escrito em papeis e emails na SAD. O "bom malandro" não deixa rasto.
Mas é importante encerrar esse tempo de vez. Apresentar resultados onde, pelo menos, se conclui que houve práticas de gestão menos transparentes ou que lesaram o clube nos seus proveitos - como inumeras contratações de qualidade (no minimo) questionável que todos sabemos ser uma pratica comum no futebol como contrapartida de outras melhor sucedidas, mas que temos que tentar combater.
Também no caso da auditoria ao sistema de voto, além de ficar consagrado nos novos estatutos um processo independente e objectivo, terá que se encerrar 2020. Ja ouve outra em 2021 e ainda se fala de 2020. Bem sei que é porque dá jeito, mas eliminemos isso de uma vez: Criação de um grupo de trabalho, mediado por um escritorio de advogados que avalia todo o processo e os intervenientes (incluindo a Prosegur onde as urnas continuam armazenadas) e chegar a conclusões de uma vez que calem para sempre esse fantasma, sejam quais forem as conclusões.
Se fossemos capaz de conduzir uma AG por esta linha de organização, estrutura, agenda e foco... Depois destes três temas, novos/outros três se seguirão para as seguintes e pouco a pouco vamos resolvendo problemas e aplanando caminho para ter um clube plural e aberto, sim... mas respeitador e acima de tudo unido (mesmo na discordia).









